9月9日，市现代集团召开2024年“现代集团·六比竞赛”第二场擂台比武活动，全面总结过去工作成果，研究部署下阶段重点工作，动员集团上下进一步坚定信心、解放思想、真抓实干，为高质量完成全年各项工作目标奠定坚实基础，在全面深化改革、服务高质量发展中，努力推进年度工作的“全年红”“全面红 ” 。

会议由集团党委副书记、总经理王烨主持。会上，集团所属各单位分别汇报了经营质效和市场化工作推进情况、工作短板问题及下步攻坚举措。集团各部室（中心）对亮点工作进行了汇报，重点围绕存在的问题短板，及下步举措进行交流。集团领导班子成员分别对分管领域进行点评，并进行评议打分。

集团党委书记、董事长卢智旭在总结讲话中指出，今年以来，集团上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和党的二十届三中全会精神，扎实开展党纪学习教育，牢牢把握市场化改革这个主题，主动应对企业面临的压力挑战，立足改革发展实际，在改革中坚决推动集团公司增强核心功能、提升核心竞争力，通过进一步全面深化改革，着力推进企业实现高质量发展。

卢智旭强调，要在思想上进一步形成合力，举旗定向抓好深化改革。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，围绕市委、市政府决策部署，深刻把握改革创新发展的工作要求，正确看待经济发展规律、集团发展趋势及产业发展潜力，坚定改革发展信心决心，增强改革发展政治自觉，推动改革发展持续向前，以市场化为导向，以效益优先、精简高效为目标，全力以赴打造新质国企、效益国企、平安国企。要在经营上进一步开拓创新，聚沙成塔抓好效益提升。坚持站位全局，深刻把握市场规律，强化责任担当，聚焦市场竞争力、效益稳增长、资产大盘活，推动集团优势资源集中，持续向外发展，坚定完成各项任务要求，构建更有特色、更加专业和相互促进的联合运营服务模式，推动产业延伸发展、业务扩面提质、各级挖潜增效，打响“现代服务”品牌。要在治理上进一步优化突破，干在实处抓好责任落实。全面落实国资国企党业融合发展目标要求，加强党委对市场化改革的组织领导，持之以恒抓好党员教育管理，筑牢党建引领优势；坚持以打造高素质专业化人才队伍为目标，持续健全完善“选育管用”全链条机制，全面释放改革活力，筑牢人才强企根基；深入推动党风廉政建设和反腐败斗争，推动全面从严治党向基层延伸，持续巩固党纪学习教育成果，聚焦三个“持续推动”、五个“更加有力”、一个“始终坚持”，筑牢平安发展理念。

卢智旭要求，集团上下要以时不我待的紧迫感和舍我其谁的使命感，不断突破当前集团改革发展中存在的困难，补齐工作中的短板和弱项，加快完成年度工作目标，为温州打造“全省第三极”、谱写中国式现代化温州新篇章而努力奋斗。

会议以视频形式召开。集团领导班子成员，集团各部室（中心）、所属各单位负责人在主会场参会，各单位设分会场。